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Muy Importante :
"Si eres mujer contrata tu seguro de vida antes del 2013"
Es importante hacerse el seguro antes que entre en vigor esta ley:
La Comisión Europea acordó el año pasado, la obligación de que, a partir del viernes 21 de diciembre de 2012 las compañías aseguradoras ofrezcan seguros al mismo precio para hombres y mujeres.
El motivo: la supuesta discriminación por sexo que resulta de ofertar un mismo seguro a un precio diferente en función de que sea para un hombre o una mujer.
Hasta ahora las aseguradoras han tenido en cuenta el sexo como un factor determinante en la evaluación del riesgo. Por poner un ejemplo si en España la esperanza de vida de los hombres no llega a los 79 años y la de la mujer es de más de 84 años parece lógico que el seguro de vida para el hombre tenga un precio algo superior al de la mujer.
A partir del 21 de diciembre de 2012 ser hombre o mujer no se tendrá en cuenta a la hora de conseguir un seguro más barato. Sin embargo a los seguros que ya tengáis contratados en esta fecha no les afectará el cambio y no tendrán que guiarse por el criterio unisex
UNA PROTECCIÓN NECESARIA... A las coberturas tradicionales por Fallecimiento, Invalidez, y/o Accidente, ahora puede sumarle la única cobertura que le adelantaría en vida hasta el 50% del capital contratado para que pueda hacer frente a una Enfermedad Grave.
· Cáncer, infarto de miocardio o cerebral, afección crónica de las arterias coronarias que requiere cirugía de by-pass o insuficiencia renal, trasplante de órganos mayores, Alzheimer o Parkinson.
...PENSADA PARA... SERVICIOS Y GARANTÍAS Junto con su Seguro de Vida, tiene a su disposición una serie de Garantías exclusivas:
ASESORAMIENTO PERSONALIZADO Como mediadores profesionales, contamos con la formación y experiencia para saber asesorarle de manera personalizada.
· Si todavía no tiene contratado su Seguro de Vida, estudiaremos su caso y analizaremos sus necesidades.
· Si cuenta ya con un Seguro de Vida, tráiganoslo y revisaremos su póliza. UN EJEMPLO Para un Capital Asegurado de 60.000,00€, cubriendo Fallecimiento e Invalidez:
Posible pago fraccionado de la prima anual. Las tarifas pueden variar en función de la profesión y el estado de salud.
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